O projektu


Zdravje, ergonomija, dobro počutje.

Poslanstvo projekta ERGOWELL



Projekt Ergowell

Že nekaj let se med slovenskimi avtomehaniki, avtoprevozniki, delavci v gostinstvu in frizerji pojavlja nov pojav, pri katerem se vse več zaposlenih sooča z zdravstvenimi težavami, ki jih povzroča njihovo delo. Najpogostejši vzrok za odsotnost z dela so bolezni mišično-skeletnega sistema in vezivnega tkiva. V okviru projekta ERGOWELL se prvič poskuša ta problem obravnavati celovito – ne kot posledico, ampak kot proces, ki ga je mogoče obvladovati.

Namen projekta je tako razviti celovit program za zdravje, ergonomijo in dobro počutje zaposlenih v obrtnih dejavnostih in malih podjetjih, ki bo pripomogel k ohranjanju in izboljšanju zdravja ter dobrega počutja zaposlenih, preprečevanju bolniških odsotnosti, poklicnih bolezni in poškodb pri delu ter podpiral mikro in mala podjetja pri izboljševanju delovnih pogojev.
Projekt Ergowell

Poglavitne aktivnosti projekta

• Usposabljanja in delavnice za ozaveščanje zaposlenih o ergonomiji, pravilni drži telesa in aktivnem pristopu k zdravju na delovnem mestu.

• Uvedba in uporaba inovativne tehnologije za podporo ergonomskim praksam in spodbujanju gibanja med zaposlenimi.

• Razvoj in razdeljevanje gradiva za promocijo zdravja.

• Sodelovanje z zdravstvenimi ustanovami.

Podpora delodajalcem pri ergonomski ureditvi delovnih mest in prilagajanju delovnega okolja.
Projekt Ergowell
Projekt Ergowell
Ukrepi za spodbujanje zdravja se bodo osredotočali predvsem na preprečevanje teh bolezni v štirih izbranih sektorjih, vendar jih bo mogoče prenesti tudi na druge dejavnosti.

Za navedene sektorje bo pripravljen program preventivnih ukrepov za ohranjanje zdravja pri delu, ki bo vključeval konkretne ukrepe, prilagojene tveganjem posameznih poklicev, s poudarkom na ergonomiji, duševnem zdravju, varnosti na delovnem mestu in spodbujanju zdravega načina življenja. Program vključuje prilagoditve delovnega mesta, usposabljanja, digitalna orodja in celo tehnologije za spremljanje zdravja zaposlenih.

Projekt ERGOWELL ne ponuja zgolj posameznih ukrepov, temveč si prizadeva spremeniti način razmišljanja ljudi. Namesto da bi se podjetja odzivala šele potem, ko zaposleni zbolijo, jih spodbuja, naj tveganja prepoznavajo in zmanjšujejo proaktivno.
Piškotek
Spletna stran za nemoteno delovanje in boljšo uporabniško izkušnjo uporablja piškotke. Prosimo označite "Dovolim piškotke", če se strinjate z njihovo namestitvijo.

več o uporabi piškotkov in nastavitve
dovolim piškotke
zapri obvestilo